Wir können uns nicht aussuchen, ob wir Konflikte haben oder nicht, wir können uns nur aussuchen, wie wir damit umgehen.
Mediation ist ein strukturiertes Verfahren zur Klärung von Konflikten. Als Mediatorin unterstütze Sie in der gemeinsamen Bearbeitung von Konflikten in Beziehungen, in der Familie und im beruflichen Umfeld. In der ersten Sitzung stellen beide Parteien ihre Sichtweise vor, ich unterstütze Sie darin ihr Anliegen zu verdeutlichen. In einer oder mehreren weiteren Sitzungen arbeiten wir an einem vertieften Verständnis sowie der gemeinsamen Lösungsfindung. Das Ziel der Mediation ist eine einvernehmliche Lösung, die den Bedürfnissen aller Parteien entspricht.
Im Einzelsetting beleuchten wir in 1,5 stündigen Sitzungen Ihre berufliche oder private Situation und Ihre Wünsche hinsichtlich Ihrer persönlichen Weiterentwicklung.
Mit einem breiten Spektrum an Methoden von Kommunikationspsychologie bis hin zu systemischer Therapie decken wir gemeinsam Entwicklungspotenziale auf, um den Weg für Veränderungen freizumachen, damit Sie Ihre Ziele erreichen können.
Schwierige Veränderungsprozesse und Entscheidungen bedürfen einer strukturierten, zielorientierten und wertschätzenden Moderation.
Tragfähige Ergebnisse können besser erreicht werden, wenn der Hut für die Moderation nicht bei denjenigen liegt, die eigene Allianzen im Prozess haben.
Durch eine externe Moderation können sich alle Beteiligten auf ihre eigenen Themen konzentrieren. In meinen Moderationen fließen auch mediatorische Elemente ein, so dass auch konflikthafte Prozesse zielführend gestaltet werden und Synergien genutzt werden können.
Sie haben Schwierigkeiten in Ihrer Beziehung? Die gemeinsame Basis ist wackelig und Sie landen bei Konflikten immer wieder an der gleichen Stelle?
In der Paartherapie schauen wir uns Ihre Beziehungsbaustellen an und entwickeln gemeinsam konstruktive Wege für eine erfüllte Paarbeziehung.